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Starbucks despedirá a 300 empleados de oficinas administrativas en EE. UU. y cerrará sucursales con bajo rendimiento, sin afectar a los baristas.

Unos 300 empleados de las oficinas administrativas de Starbucks en Estados Unidos perderán su empleo, y la compañía también tiene previsto cerrar varias sucursales con bajo rendimiento. La medida, anunciada el viernes, excluye al personal que trabaja directamente en las cafeterías.
Los recortes afectan a puestos de apoyo corporativo como marketing, recursos humanos y gestión de la cadena de suministro, como parte de un plan de reestructuración para mejorar la eficiencia. La empresa confirmó que sus empleados internacionales no se verán afectados por ahora, aunque sigue revisando su estructura administrativa fuera de Estados Unidos.
Las sucursales que serán cerradas se encuentran en ciudades como Atlanta, Dallas y Chicago, entre otras, y se caracterizan por un bajo rendimiento o una escasa afluencia de clientes. Por el contrario, la compañía con sede en Seattle está preparando la apertura de un nuevo local en Nashville, Tennessee, un proyecto que se espera genere hasta 2.000 puestos de trabajo en los próximos cinco años.
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